Se você quiser ficar rico em uma partida, Youd melhor fazer estas perguntas antes de aceitar o trabalho Polegares acima de tudo depois Yext anunciou uma grande rodada de 27 milhões de financiamento. Mas esses funcionários provavelmente não têm idéia do que isso significa para suas opções de ações. Quando a primeira inicialização de Bryan Goldberg, o Relatório do Bleacher, foi vendida por mais de 200 milhões, os funcionários com opções de ações reagiram de uma de duas maneiras: Algumas reações de pessoas eram: Oh meu Deus, isso é mais dinheiro do que eu poderia Ter imaginado, Goldberg anteriormente disse Business Insider em uma entrevista sobre a venda. Algumas pessoas eram como, isso é que você nunca soube o que ia ser. Se você é um empregado em uma startup não um fundador ou um investidor e sua empresa lhe dá estoque, você provavelmente vai acabar com ações comuns ou opções sobre ações ordinárias. Ações ordinárias podem torná-lo rico se a sua empresa vai público ou é comprado a um preço por ação que é significativamente acima do preço de exercício de suas opções. Mas a maioria dos empregados não percebe que os detentores de ações ordinárias só são pagos a partir do pote de dinheiro sobrando depois que os acionistas preferenciais ter tomado seu corte. E, em alguns casos, os detentores de ações ordinárias podem achar que os acionistas preferenciais têm tido condições tão boas que o estoque comum é quase inútil, mesmo se a empresa é vendida por mais dinheiro do que os investidores colocados nele. Se você fizer algumas perguntas inteligentes antes de aceitar uma oferta e depois de cada rodada significativa de novos investimentos, você não precisa se surpreender com o valor ou a falta de suas opções de ações quando uma partida sai. Pedimos a um capitalista de risco ativo em Nova York, que se senta na diretoria de várias startups e faz regularmente a elaboração de folhas de termo, quais perguntas os funcionários devem estar perguntando aos seus empregadores. O investidor pediu para não ser nomeado, mas estava feliz em compartilhar a colher dentro. Aqui está o que as pessoas inteligentes perguntam sobre suas opções de ações: 1. Pergunte o quanto de capital você está sendo oferecido em uma base totalmente diluída. Às vezes, as empresas vão apenas dizer-lhe o número de ações que você está recebendo, o que é totalmente sem sentido, porque a empresa poderia ter um bilhão de ações, diz o capitalista de risco. Se eu apenas disser, Youre que vai começar 10.000 partes, soa como muito, mas pode realmente ser uma quantidade muito pequena. Em vez disso, pergunte qual porcentagem da empresa representam essas opções de ações. Se você perguntar sobre isso em uma base totalmente diluída, isso significa que o empregador terá que ter em conta todas as ações que a empresa é obrigada a emitir no futuro, e não apenas ações que já foram entregues. Ele também leva em conta toda a opção pool. Um pool de opções é estoque que é reservado para incentivar os funcionários de inicialização. Uma forma mais simples de fazer a mesma pergunta: Qual a porcentagem da empresa que as minhas ações realmente representam? 2. Pergunte quanto tempo o pool de opções da empresa vai durar e quanto mais dinheiro a empresa provavelmente aumentará, então você sabe se e quando sua propriedade Pode ser diluído. Cada vez que uma empresa emite novas ações, os atuais acionistas ficam diluídos, o que significa que a porcentagem da empresa que possuem diminui. Ao longo de muitos anos, com muitos novos financiamentos, uma porcentagem de participação que começou grande pode ser diluída até uma pequena participação percentual (mesmo que seu valor possa ter aumentado). Se a companhia que você está juntando é provável necessitar levantar muito mais dinheiro sobre os vários anos seguintes, conseqüentemente, você deve supor que sua estaca será diluída consideravelmente ao longo do tempo. Algumas empresas também aumentam seus pools de opções em uma base ano-a-ano, o que também dilui os accionistas existentes. Outros reservam uma piscina grande o suficiente para durar um par de anos. Os pools de opções podem ser criados antes ou depois de um investimento ser bombeado para a empresa. Fred Wilson da Union Square Ventures gosta de pedir pré-dinheiro (pré-investimento) piscinas opção que são grandes o suficiente para financiar as necessidades de contratação e retenção da empresa até o próximo financiamento. O investidor com quem conversamos explicou como os pools de opções são muitas vezes criados por investidores e empresários juntos: A idéia é, se eu vou investir em sua empresa, então nós dois concordamos: Se fossem ir daqui para lá, teríamos Para contratar este muitas pessoas. Então vamos criar um orçamento de equidade. Acho que vou ter que dar provavelmente 10, 15 por cento da empresa para chegar lá. Essa é a opção pool. 3. Em seguida, você deve descobrir quanto dinheiro a empresa levantou e em que termos. Quando uma empresa aumenta milhões de dólares, soa muito legal. Mas isso não é dinheiro livre, e muitas vezes vem com condições que podem afetar suas opções de ações. Se eu sou um empregado se juntando a uma empresa, o que eu quero ouvir é que você não levantou muito dinheiro e suas ações preferenciais diretas, diz o investidor. O tipo mais comum de investimento vem na forma de ações preferenciais, o que é bom para os funcionários e empresários. Mas há sabores diferentes de ações preferenciais. E o valor final de suas opções de ações dependerá do tipo de empresa que emitiu. Aqui estão os tipos mais comuns de ações preferenciais. Straight preferred Em uma saída, detentores de ações preferenciais são pagos antes que os detentores de ações ordinárias (funcionários) recebam um centavo. O dinheiro para o preferido vai diretamente para os bolsos de capital de risco. O investidor nos dá um exemplo: Se eu investir 7 milhões em sua empresa, e você vender por 10 milhões, os primeiros 7 milhões a sair vai para o preferido eo restante vai para ações ordinárias. Se a startup vende para qualquer coisa sobre o preço de conversão (geralmente a avaliação pós-dinheiro da rodada), isso significa que um acionista preferencial direto terá qualquer porcentagem da empresa que possuem. Participante preferido Participante preferencial vem com um conjunto de termos que aumentam a quantidade de dinheiro que os titulares preferenciais receberão por cada ação em um evento de liquidação. A ação preferencial participante coloca um dividendo sobre as ações preferenciais, que supera as ações ordinárias quando uma partida é encerrada. Os investidores com participação preferencial recebem seu dinheiro de volta durante um evento de liquidação (assim como os detentores de ações preferenciais), além de um dividendo predeterminado. Ações preferenciais participantes geralmente são oferecidas quando um investidor não acredita que a empresa vale tanto quanto os fundadores acreditam que é assim que eles concordam em investir, a fim de desafiar a empresa a crescer o suficiente para justificar e eclipsar as condições dos participantes preferencial - Detentores de ações. A linha de fundo com participantes preferenciais é que, uma vez que os detentores preferenciais tenham sido pagos, haverá menos do preço de compra sobrando para os acionistas comuns (ou seja, você). Preferência de liquidação múltipla Este é outro tipo de termo que pode ajudar detentores preferidos e detentores de ações ordinárias. Ao contrário das ações preferenciais diretas, que pagam o mesmo preço por ação que as ações ordinárias em uma transação acima do preço no qual a preferência foi emitida, uma preferência de liquidação múltipla garante que os detentores preferenciais receberão um retorno sobre seu investimento. Para usar o exemplo inicial, em vez de investidores 7 milhões investidos voltando para eles no caso de uma venda, uma preferência de liquidação 3X iria prometer os detentores preferidos obter os primeiros 21 milhões de uma venda. Se a empresa vendeu por 25 milhões, ou seja, os detentores preferenciais teriam 21 milhões, e os acionistas ordinários teriam que dividir 4 milhões. Uma preferência de liquidação múltipla não é muito comum, a menos que uma startup tem lutado e os investidores exigem um maior prémio para o risco theyre tomando. Nosso investidor estima que 70 de todas as startups de risco-backed têm ações preferenciais diretas, enquanto cerca de 30 têm alguma estrutura sobre as ações preferenciais. Hedge fundos, diz esta pessoa, muitas vezes gostaria de oferecer grandes avaliações para a participação de ações preferenciais. A menos que sejam excepcionalmente confiantes em seus negócios, os empresários devem ter cuidado com as promessas, como, eu só quero participação preferencial e itll desaparecem na liquidação 3x, mas eu vou investir em uma avaliação de bilhões de dólares. Neste cenário, os investidores, obviamente, acreditam que a empresa não vai chegar a essa avaliação, caso em que eles recebem 3X seu dinheiro de volta, e pode acabar com os detentores de ações ordinárias. 4. Quanto, se houver, a dívida levantou a empresa. A dívida pode vir na forma de dívida de risco ou uma nota conversível. É importante para os funcionários saber quanta dívida existe na empresa, porque isso terá de ser pago aos investidores antes de um empregado vê um centavo de uma saída. Tanto a dívida como uma nota conversível são comuns em empresas que estão fazendo muito bem, ou estão extremamente preocupados. Ambos permitem que os empreendedores adiem o preço de sua companhia até que suas companhias tenham avaliações mais elevadas. Aqui estão as ocorrências e definições comuns: Dívida Este é um empréstimo de investidores ea empresa tem que pagá-lo de volta. Às vezes as empresas levantar uma pequena quantidade de dívida de risco, que pode ser usado para uma série de propósitos, mas o objetivo mais comum é estender sua pista para que eles possam obter uma avaliação mais elevada na próxima rodada, diz o investidor. Nota conversível Esta é a dívida que é projetado para converter em ações em uma data posterior e maior preço da ação. Se uma startup levantou dívida e uma nota conversível, pode ser necessário haver uma discussão entre investidores e fundadores para determinar qual é pago em primeiro lugar no caso de uma saída. 5. Se a empresa levantou um monte de dívida, você deve perguntar como as condições de pagamento trabalham no caso de uma venda. Se você está em uma empresa que levantou um monte de dinheiro, e você sabe que os termos são algo diferente do estoque reto preferido, você deve fazer esta pergunta. Você deve perguntar exatamente qual preço de venda (ou avaliação) suas opções de ações começam a ser no dinheiro, tendo em mente que dívida, notas conversíveis e estrutura em cima de ações preferenciais afetarão este preço. Agora, assista a uma nova e irritante novidade em sua mais recente atualização para iPhone iOS, mas há também uma vantagem Se você quiser ficar rico em uma inicialização, Youd melhor fazer estas perguntas antes de aceitar o JobPre-IPO John P. Barringer Meus clientes que trabalham Em companhias startup que preparam-se para uma oferta pública inicial (IPO) são vertiginoso com pensamentos da riqueza e das oportunidades que sua compensação conservada em estoque do pre-IPO fornecerá. Eu tento ajustá-los diretamente com cinco pontos de planejamento financeiro que podem ajudar a gerenciar suas expectativas pós-IPO. Ryan Harvey e Bryan Smith Podcast incluído Como empresas de capital fechado se preparam para sua estréia no mercado, eles fazem mudanças em seus programas de remuneração de ações além de apenas opções de ações. Este artigo analisa algumas das mudanças que você pode esperar em suas bolsas de ações desde o estágio de inicialização através do IPO e os períodos pós-IPO. Tristan Brown, Jennifer M. Wolff e PLC Benefícios dos empregados Remuneração executiva A compensação patrimonial é muitas vezes uma componente significativa da remuneração total paga aos empregados e outros prestadores de serviços. Enquanto algumas provisões de planos de ações de empresas privadas refletem as provisões em planos de empresas públicas, no contexto da empresa privada, a compensação de ações levanta preocupações especiais. Bruce Brumberg A maior surpresa para os funcionários com opções de ações em empresas pré-IPO é muitas vezes a quantidade de impostos que precisam pagar quando sua empresa vai público ou é adquirido. Quando eles exercem suas opções após o IPO ou como parte da aquisição, vendendo as ações ao mesmo tempo, uma grande parcela de seus rendimentos vai para pagar impostos federais e estaduais. Este artigo examina formas de reduzir essa carga tributária. Edwin L. Miller, Jr. Os empregados em companhias startup têm frequentemente misconceptions sobre suas opções conservadas em estoque e estoque restringido. Entenda o que poderia acontecer com suas opções de ações ou ações restritas em financiamentos de capital de risco, em uma aquisição ou em um IPO. Parte 1 analisa MA trata Part 2 analisa IPOs. Edwin L. Miller, Jr. Opções de ações e ações restritas em empresas pré-IPO podem criar riqueza substancial, mas você precisa entender o que pode acontecer com suas bolsas de ações em financiamentos de capital de risco, em uma aquisição ou em uma oferta pública inicial. Enquanto Parte 1 olha financiamento de risco e ofertas de MA, Parte 2 analisa IPOs. David Cowles Decidir se fazer exercício agora ou mais tarde sempre foi difícil. Tornou-se ainda mais confuso com uma torção em empresas pré-IPO que lhe permite exercer opções imediatamente após a concessão. Alisa J. Baker Podcast incluiu Parte 1 olhou para os problemas de disposições conflitantes ou inconsistentes entre diferentes documentos. A Parte 2 discute quais os documentos e regras existentes que os executivos não-fundadores devem considerar ao negociar a compensação de capital nos estágios iniciais (pré-públicos) de desenvolvimento e crescimento de uma empresa. MyStockOptions Redação Colaboradores ATUALIZAÇÕES Encontrar técnicas legais para minimizar os impostos é quase tão popular nos EUA quanto a compensação de ações. Estas técnicas sofisticadas com fundadores de ações e opções podem adiar ou reduzir os impostos. Joanna Glasner, Matt Simon e Bruce Brumberg Não se sinta ansioso ou desanimado com a volatilidade dos preços das ações. Como os especialistas irão dizer-lhe, compensação de capital é uma ferramenta para a construção de riqueza a longo prazo. Uma vez que você sabe o tamanho de sua concessão, você deve encontrar para fora o seguinte antes de você. Os conceitos básicos de compensação de capital próprio são semelhantes. O tratamento fiscal é também o mesmo, mesmo para ações que são títulos restritos, o que pode apresentar um dilema fiscal. As diferenças incluem o seguinte. Se o seu empregador é uma corporação com fins lucrativos, provavelmente pode oferecer opções de ações, ações restritas ou outros tipos de remuneração de capital a seus funcionários. No entanto, pode haver muitas razões pelas quais seu empregador não está oferecendo bolsas de ações. As ações de companhias privadas não têm liquidez, não estão registradas na SEC e, geralmente, têm limites de revenda contratados pela empresa, de modo que as revendas são difíceis e precisam seguir os requisitos da Regra SEC 144. Algumas empresas privadas permitem revendas de ações por. Isso é feito principalmente por empresas iniciantes e privadas. As opções de ações de exercício antecipado permitem que você exerça quando o preço da ação é baixo e, em seguida, iniciar o período de retenção de ganhos de capital. O risco é que. Diferentes métodos podem ser usados. A valorização de opções e ações emitidas por empresas privadas é mais arte do que ciência. Pelo menos no contexto de avaliações para fins de imposto de propriedade e do presente, o IRS admitiu. Uma eleição da Seção 83 (b) é aplicável quando existe um risco substancial de perda nas ações subjacentes de uma concessão de capital. Em empresas de capital fechado, uma eleição 83 (b) é feita em cima. Embora seja difícil encontrar dados, localizamos algumas fontes. Os dados e exemplos das pesquisas resumidas aqui mostram que. Ao contrário das empresas públicas ou grandes empresas privadas que podem ter diretrizes de subvenção, a maioria das empresas privadas determinar o tamanho do subsídio por uma combinação de fatores. Pesquisas mostram que. Em pré-IPO e outras empresas privadas, os conselhos de administração geralmente determinam preços de exercício para opções de ações. Eles baseiam-los no justo valor de mercado das ações. Métodos de avaliação incluem. Por que uma empresa decide ir público Por: Adam Colgate Ir público e oferta de ações em uma oferta pública inicial representa um marco para a maioria das empresas de propriedade privada. Existe uma grande quantidade de razões para que uma empresa decida se tornar pública, como obter financiamento fora do sistema bancário ou reduzir a dívida. Além disso, tomar uma empresa pública reduz o custo global do capital e dá à empresa uma posição mais sólida ao negociar as taxas de juros com os bancos. Isso reduziria os juros sobre a dívida existente que a empresa poderia ter. A principal razão pelas quais as empresas decidem ir ao público, no entanto, é levantar dinheiro - um monte de dinheiro - e espalhar o risco de propriedade entre um grande grupo de acionistas. Espalhar o risco de propriedade é especialmente importante quando uma empresa cresce, com os acionistas originais querendo lucrar com alguns de seus lucros, mantendo uma porcentagem da empresa. Uma das maiores vantagens para uma empresa de ter suas ações negociadas publicamente é ter suas ações listadas em uma bolsa de valores. Vantagens para uma empresa com ações listadas Além do prestígio que uma empresa obtém quando suas ações estão listadas em uma bolsa de valores, outras vantagens para a empresa incluem: Ser capaz de levantar fundos adicionais através da emissão de mais ações As empresas podem oferecer títulos na Aquisição de outras empresas Programas de ações e opções de ações podem ser oferecidos a potenciais empregados, tornando a empresa atraente para o talento As empresas têm alavancagem adicional ao obter empréstimos de instituições financeiras Exposição ao mercado - ter um estoque da empresa listada em uma bolsa poderia atrair a atenção de mútuo E hedge funds, criadores de mercado e comerciantes institucionais. Publicidade indireta - a taxa de arquivamento e registro para a maioria das principais bolsas inclui uma forma de publicidade gratuita. O estoque da empresa será associado com a troca de suas ações é negociado no patrimônio da marca - ter uma listagem em uma bolsa também oferece a credibilidade da empresa aumentou com o público, tendo a empresa indiretamente aprovado através de ter suas ações negociadas na bolsa. Outras considerações para uma empresa que vai oferecer ações públicas para o público tem outras vantagens para as empresas, além do prestígio de ter suas ações negociadas publicamente em uma bolsa de valores. Antes do boom da Internet, a maioria das empresas de capital aberto tinha que ter comprovado histórico e ter uma história de rentabilidade. Infelizmente, muitos startups da Internet começaram a ter IPOs sem qualquer aparência de ganhos e sem quaisquer planos de ser rentável. Estas startups foram financiadas com capital de risco e muitas vezes acabam gastando todo o dinheiro levantado através do IPO, tornando os proprietários originais ricos no processo e deixando os pequenos investidores segurando o saco quando as ações se tornaram inúteis. Esta técnica - de oferecer ações sem criar valor para os acionistas - é comumente conhecida como uma estratégia de saída, e foi usada repetidamente durante o boom da Internet fazendo com que a bolha de pontos explodisse e derrubasse o mercado de IPOs no início de 2000. No entanto, algumas empresas optam por permanecer privadas, evitando o aumento do escrutínio e outras desvantagens de ter ações negociadas publicamente. Algumas empresas muito grandes, como Dominos Pizza e IKEA permanecem privadas. O mais melhor de BusinessDictionary, entregado dailyCompany Going IPO Quatro coisas que cada empregado deve considerar A especulação funciona rampant que AirBnB, Arista Networks, caixa, Dropbox, Evernote, Gilt, Kabam, Opower e quadrado (todos em nossa lista 100 empresas privadas que você deve trabalhar para) São os próximos a anunciar. Se você trabalha em uma dessas empresas há quatro coisas que você precisa para começar a pensar: 1. Exercício de suas opções de ações antes do IPO 2. Gifting algumas de suas ações para a família ou instituições de caridade 3. Desenvolver um plano para vender estoque pós - IPO liberação de bloqueio 4. Decidir como você vai gerenciar o produto da venda de seu estoque Exercendo suas opções de ações antes do IPO A maioria das empresas oferecem a oportunidade para os seus empregados a exercer as suas opções de ações antes de serem totalmente investido. Se você decidir deixar a empresa antes de ser totalmente investido, em seguida, o seu empregador compra de volta a sua ação não vendidos ao seu preço de exercício. O benefício para o exercício de suas opções cedo é que você iniciar o relógio na qualificação para o tratamento de ganhos de capital a longo prazo quando se trata de impostos. Sim impostos que o governo quer seu corte de sua riqueza recém-descoberta afinal. Agora, a fim de qualificar para o tratamento de ganhos de capital de longo prazo, aka uma redução em seus impostos, você deve manter o seu investimento durante pelo menos um ano pós-exercício e dois anos após a data de concessão, portanto, a partir do relógio, logo possível. Ganhos de capital a longo prazo são preferíveis ao rendimento ordinário (a forma como seu ganho é caracterizado se você exercer e vender seu estoque dentro de menos de um ano) porque você poderia pagar uma taxa de imposto muito mais baixa (23,8 ganho de capital a longo prazo taxa de imposto federal vs. 43,4 renda ordinária marginal máxima taxa de imposto federal). Os ganhos de capital a longo prazo são preferíveis ao rendimento ordinário porque você poderia pagar uma taxa de imposto muito mais baixa Há geralmente um período de três a quatro meses entre quando uma companhia arquiva sua indicação de registo inicial para ir público com o SEC até seu estoque negociar publicamente. Isso é seguido por um período durante o qual os funcionários são proibidos de vender suas ações por seis meses pós-oferta devido a lockups seguradora. Portanto, mesmo se você queria vender o seu estoque que você seria incapaz de, pelo menos, nove a dez meses a partir da data de sua empresa arquivos para ir público. Doze meses não é um longo tempo para esperar se você acha que o estoque de sua empresa é susceptível de comércio acima de seu valor de mercado atual no lançamento de dois ou três meses pós-IPO lockup. Em nosso post, vencendo estratégias de VC para ajudá-lo a vender IPO estoque Tech. Nós apresentamos a pesquisa proprietária que encontrou a maioria de companhias com as três características notáveis negociadas acima de seu preço do IPO (que deve ser mais grande do que seu valor de mercado atual). Esses fatores incluíram o cumprimento da orientação de ganhos pré-IPO em suas duas primeiras chamadas de ganhos, crescimento consistente de receita e margens de expansão. Mais uma vez, a pesquisa mostrou apenas empresas exibindo todas as três características negociadas pós IPO. Com base nessas descobertas, você só deve se exercitar cedo se estiver altamente confiante de que seu empregador pode cumprir todos os três requisitos. A desvantagem de exercitar suas opções cedo é que você é provável que deve imediatamente impostos mínimos alternativos (AMT) e você não pode ser certo o IPO vai acontecer, então você corre o risco de que você não terá a liquidez necessária para pagar o imposto. Sua responsabilidade AMT é susceptível de representar pelo menos 28 da diferença entre o seu preço de exercício eo valor do seu estoque no momento do exercício (felizmente seu AMT é compensado com o seu último imposto de ganho de capital a longo prazo para que você não paga duas vezes). Seu valor de mercado atual é o preço de exercício definido pelo seu conselho de administração em suas mais recentes bolsas de ações. As placas atualizam este preço de mercado freqüentemente em torno do tempo de um IPO, assim que certifica-se você para ter o número o mais atrasado. Nós recomendamos fortemente que você contratar um planejador imobiliário para ajudá-lo a pensar através deste e muitos outros problemas de planejamento imobiliário antes de um IPO Porque Isso garante que você vai ter a menor quantidade de risco de liquidez. Por exemplo, se você estivesse exercendo três meses antes do depósito para garantir que você se beneficia das taxas de ganhos de capital de longo prazo imediatamente após a liberação do bloqueio, você corre o risco de a oferta estar atrasada. Nesse caso, você deve impostos sobre a diferença entre o preço de mercado atual eo preço de exercício sem qualquer caminho claro para quando você é provável obter alguma liquidez que pode ser usado para pagar o imposto. Considere gifting algumas de suas ações para a família ou instituições de caridade Se você acha que seu estoque é susceptível de apreciar significativamente post IPO, em seguida, gifting algumas das suas ações para membros da família antes do IPO permite que você empurre muita da apreciação para o destinatário e limita os impostos Você provavelmente deve. Colocá-lo sem rodeios, é altamente recomendável que você contratar um planejador imobiliário para ajudá-lo a pensar neste e muitos outros problemas de planejamento imobiliário antes de um IPO. Embora isso possa parecer morboso, é realmente uma questão de ser realista, afinal nada é mais certo do que a morte e os impostos. Um plano de propriedade básica de uma empresa respeitável pode custar tão pouco como 2.000. Isso pode soar como um lote, mas é uma quantidade relativamente pequena em comparação com os impostos que você pode ser capaz de salvar. Um planejador imobiliário também pode ajudá-lo a criar trusts para você e seus filhos que irá eliminar potenciais problemas de sucessão se algo infeliz acontecer com você ou seu cônjuge (e fazê-lo pode ser visto como mais um presente para o resto da sua família). Considerar a contratação de um contabilista de imposto para ajudá-lo a pensar através dos impostos associados com diferentes abordagens de início do exercício No caso de você não planeja fazer um presente que você deve considerar a contratação de um contador de imposto para ajudá-lo a pensar através dos impostos associados a diferentes early - Abordagens. Nós percebemos que muitos de vocês atualmente usam o Turbo Tax para fazer seus impostos anuais, mas a taxa modesta que você vai incorrer para um bom contador será mais do que pagar por si quando se trata de lidar com opções de ações e RSUs (veja um exemplo do tipo de Conselhos que você deve procurar em Três maneiras de evitar problemas fiscais quando você exercício opções). Para mais detalhes sobre quando você deve contratar um contabilista de imposto por favor leia 9 sinais que você deve contratar um contador de imposto.) Esta é uma área onde você não quer ser penny sábio e libra tolo. Estamos muito satisfeitos em fornecer recomendações para contabilistas fiscais e planejadores imobiliários para os nossos clientes que residem na Califórnia, se você enviar um e-mail para supportwealthfront. Desenvolver um plano pós-IPO-lockup-release para a venda de ações Nós escrevemos um número de posts que explicam por que você seria bem servido para vender ações de acordo com um plano consistente pós-IPO. Em nossa experiência, os clientes que pensam isso antes do IPO geralmente são mais propensos a realmente seguir e vender algumas ações do que aqueles que não têm um plano preconcebido e pensativo. O vale está cheio de histórias de funcionários que nunca venderam uma parte de suas ações pós-IPO e, finalmente, acabou com nada. Isso é porque ou sentiram que seria desleal ou acreditado assim fortemente na probabilidade para sua companhia que não poderiam trazer-se para vender. Em nossa experiência os clientes que pensam isso antes de o IPO geralmente são mais propensos a realmente vender algumas ações do que aqueles que não têm um plano preconcebido e pensativo. É quase impossível vender o seu estoque no preço mais alto absoluto, mas você ainda deve investir o tempo para desenvolver uma estratégia que vai colher a maioria dos ganhos possíveis e permitem que você alcançar seus objetivos financeiros de longo prazo. Se você está em uma posição para saber seus empregadores resultados financeiros antes do público em geral, então você pode ser obrigado a participar de um plano 10b5-1. De acordo com a Wikipedia, a Regra SEC 10b5-1 é um regulamento promulgado pela Securities and Exchange Commission (SEC) dos Estados Unidos para resolver uma questão não resolvida sobre a definição de "insider trading". Os planos 10b5-1 permitem que os funcionários vendam um número predeterminado de ações em um horário predeterminado para evitar acusações de insider trading. Se você é obrigado a participar de um plano 10b5-1, em seguida, você precisará ter um plano planejado com antecedência da liberação de lockup IPO de sua empresa. Decidir como você vai gerenciar o produto da venda de seu estoque As empresas que recentemente arquivado para ir ao público são uma das melhores fontes de novos clientes para consultores financeiros. Nossos amigos no Facebook utilizado para Reclamar incessantemente sobre os trajes alinhados em seu lobby que foram apenas para pegar o dinheiro. Se você é provável valer mais de 1 milhão de suas opções conservadas em estoque então você será pesadamente perseguido. Você precisará decidir se deseja delegar o gerenciamento dos recursos que você gera a partir da venda final de suas opções / RSUs ou se você quiser fazê-lo sozinho. Há uma grande variedade de opções se você estiver interessado em delegar. Em última análise, você precisará trocar honorários versus serviço, pois é improvável que você será capaz de encontrar um consultor que oferece uma grande quantidade de mão segurando com baixas taxas. Cuidado com os conselheiros que promovem produtos de investimento exclusivo como a investigação provou que é quase impossível superar o mercado. O vale está cheio de histórias de funcionários que nunca venderam uma parte de suas ações pós-IPO e, finalmente, acabou com nada. Para ajudar a educar os funcionários sobre as melhores práticas de gerenciamento de investimentos, criamos o que se tornou uma apresentação Slideshare muito popular. Ele explica Modern Portfolio Theory a abordagem de investimento premiado com o Nobel, favorecida pela grande maioria dos investidores institucionais sofisticados, e explica como você pode implementá-lo você mesmo. Ele também fornece o fundo necessário para ajudá-lo a saber o que perguntas para pedir um conselheiro se você deseja contratar um. Prevenido é forearmed. Se você trabalha em uma das muitas empresas que é provável ir público no próximo ano, em seguida, tendo algum tempo fora de sua agenda ocupada para considerar as quatro atividades descritas acima pode fazer uma grande diferença para a sua saúde financeira a longo prazo. Nada neste artigo deve ser interpretado como uma solicitação ou oferta, ou recomendação, para comprar ou vender qualquer segurança. Os serviços de consultoria financeira são prestados somente aos investidores que se tornam clientes da Wealthfront. Os investidores potenciais devem consultar com seus consultores fiscais pessoais sobre as consequências fiscais com base em suas circunstâncias particulares. A Wealthfront não assume qualquer responsabilidade pelas consequências fiscais para qualquer investidor de qualquer transação. O desempenho passado não é garantia de resultados futuros. Andy Rachleff é co-fundador da Wealthfronts e seu primeiro CEO. Ele agora está servindo como presidente da Wealthfronts conselho e embaixador da empresa. Um co-fundador e ex Sócio Geral da empresa de capital de risco Benchmark Capital, Andy está na faculdade da Stanford Graduate School of Business, onde ensina uma variedade de cursos sobre empreendedorismo de tecnologia. Ele também atua no Conselho de Curadores da Universidade da Pensilvânia e é o Vice-Presidente do seu comitê de investimentos de dotação. Andy obteve seu BS da Universidade da Pensilvânia e seu M. B.A. da Stanford Graduate School of Business. Perguntas Email knowledgecenterwealthfront Conecte-se conoscoQue acontece com as opções de ações não vendidas quando uma empresa pública é privada Se uma empresa pública é tomada por investidores de private equity, qual é o tratamento típico das opções de ações para empregados. As opções de ações são dadas como incentivo, por isso seria injusto para ignorá-los, mesmo que eles não são investidos. Por outro lado, é difícil determinar um justo valor para eles. Gostaria de ouvir. Mostre mais Se uma empresa pública é assumida por investidores de private equity, qual é o tratamento típico das opções de ações de empregados. As opções de ações são dadas como incentivo, por isso seria injusto para ignorá-los, mesmo que eles não são investidos. Por outro lado, é difícil determinar um justo valor para eles. Gostaria de ouvir de pessoas que passaram por este processo ou ter os conhecimentos jurídicos para comentar sobre esta situação. O que acontece com opções de ações não vencidas quando uma empresa pública é privada Se uma empresa pública é tomada por investidores de private equity, qual é o tratamento típico das opções de ações de empregados. As opções de ações são dadas como incentivo, por isso seria injusto para ignorá-los, mesmo que eles não são investidos. Por outro lado, é difícil determinar um justo valor para eles. Gostaria de ouvir de pessoas que passaram por este processo ou ter os conhecimentos jurídicos para comentar sobre esta situação. Adicione sua resposta Denunciar Abuso Se você acha que sua propriedade intelectual foi violada e gostaria de fazer uma reclamação, por favor, consulte nossa Política de direitos autorais / de propriedade intelectual Denunciar abuso Se você acredita que sua propriedade intelectual foi violada e gostaria de Queixa, consulte a nossa Política de direitos de autor / IP
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